La primera edición del Torneo de Pádel organizado por Enkarterri Group resultó todo un éxito de participación, logrando congregar a cerca de una veintena de empresas y organizaciones de Las Encartaciones en las instalaciones del Padel Indoor Center de Barakaldo.
Nacido con el objetivo de fomentar la actividad física y fortalecer las relaciones personales entre quienes forman parte del tejido empresarial de Enkarterri, el campeonato ha tenido una gran acogida por parte de todas las personas participantes, satisfechas de poder competir y estrechar lazos en un ambiente sano y deportivo.
Para participar en el torneo, las empresas debían formar equipos de dos jugadore/as, con un máximo de dos equipos por empresa. Cada pareja se enfrentó al resto en la modalidad de pozo americano, bajando o subiendo de pista en función de si ganaban o perdían. Transcurridos todos los encuentros, la pareja ganadora del campeonato fue la representante de Ediciones Deusto.
La empresa de Sopuerta Lacilla Green es experta en sistemas extractivos, reciclaje, tratamiento de residuos y restauración para alcanzar el ‘residuo cero’
María Ruano
Miércoles, 22 de marzo 2023 | Actualizado 20/04/2023 09:27h.
Hace más de dos décadas que Cantera Lacilla apostó por la sostenibilidad. Incorporó la primera planta de lavado de Bizkaia para tratar el recurso obtenido en su cantera de Sopuerta e ir hacia el ‘residuo cero’. En este viaje, ha creado nuevas soluciones que comercializan bajo la empresa Lacilla Green, como gaviones u hormigón abujardado. Cuentan, además, con un equipo móvil de clasificación y trituración que permite optimizar la utilidad del recurso extraído. Otro de sus objetivos es la restauración de las zonas ya explotadas. De hecho, un tramo de la Vía Verde Montes de Hierro atraviesa una antigua montaña de roca. «Queremos que dentro de unos años no se aprecie que hubo una cantera», subraya Patxi Portugués, director de Cantera Lacilla. A su lado, José Miguel Aranzabal, CEO de Lacilla Green, asiente.
– ¿Cuándo se dieron cuenta de que era necesario apostar por la sostenibilidad y la innovación?
– José Miguel: Siempre hemos sido sensibles a ello. Con Cantera Lacilla hace más de 20 años montamos la primera planta de lavado de Bizkaia para optimizar el recurso que obteníamos en la cantera e ir hacia el ‘residuo cero’. En 2015 elaboramos junto a Enkarterrialde un primer informe sobre la sostenibilidad de Cantera Lacilla y ahora esa misma empresa y Hormigones Sopuerta están pendientes de renovar el sello Enkarterri Green.
– Sería la segunda vez que lo obtienen.
– J. M.: Sí, en este caso se centra más en la responsabilidad social y empresarial. Para nosotros dar empleo a trabajadores de la zona es importante. Y también tenemos una responsabilidad con proveedores y clientes de la zona.Nuevos proyectos
«El lavadero nos permite optimizar el 80-90% del producto. El residuo restante, las tortas de lodos, estamos estudiándolo para incorporarlo al mercado»
José Miguel Aranzabal
CEO de Lacilla Green
– La extracción de áridos genera un gran impacto ambiental, económico y social. ¿Qué prácticas han incorporado para minimizarlo?
– J. M.: En lo referente a la cantera, sobre todo realizar una restauración ordenada y pautada en fases. No esperamos a que acabe su vida útil. Ya hay una parte importante que está ejecutada o que está en ello. La Vía Verde pasa por una zona restaurada porque intentamos que convivan la actividad propia del negocio y la gente que la utiliza.
– Patxi: Además, esta cantera es visible desde pocos sitios porque hacemos la explotación intentando mantener las pantallas vegetales para reducir el impacto visual.
– ¿Cómo tratan de alcanzar el ‘residuo cero’?
– J. M.: Disponemos de un lavadero que nos permite optimizar el 80-90% del producto y hay un residuo de un 10% aproximadamente, que son las tortas de lodos formadas por la montera de la cantera que tiene tierras y materiales que no nos sirven. Estamos elaborando estudios con universidades para poder introducirlas en el mercado a través de Lacilla Green. Es uno de los productos que tenemos sobre la mesa.
– P: Las canteras siempre han tenido una visión de explotar, triturar y clasificar para la construcción sin tener en cuenta lo que se extraía. Nosotros un día decidimos valorarlo y vimos que nuestro árido tiene unas características determinadas. Con esos lodos puedes hacer adoquines capaces de captar el humo que lanzan los vehículos.
Los gaviones de Lacilla Green decoran cerca de cuatro kilómetros del tramo de la A-8 entre Amorebieta y Durango.
– También montan gaviones.
– J. M.: A nivel europeo se utilizan mucho y en el País Vasco estamos consiguiendo introducirlos. En los últimos cinco años tenemos mucha presencia con este producto. Los gaviones son visualmente menos impactantes, mucho más atractivos, el material es drenante…
– P: Es fácil y rápido de montar y tiene otro componente sostenible frente a los muros de hormigón, que también vendemos. El gavión utiliza una piedra natural, no requiere combustión para generar cemento para luego hacer el hormigón…
– ¿Ha mejorado su competitividad?
– J. M.: Ahora estamos en un programa de internacionalización. Queremos introducir en Francia algunos de nuestros productos, con Lacilla Green ya vendemos productos al exterior… Son aspectos que hace cinco años no nos hubiéramos planteado. Y junto a Hormigones Sopuerta, empresa de nuestro grupo, hemos empezado a comercializar hormigón abujardado. Más allá del árido hay nuevos mercados, aunque tampoco hay que olvidarse de que ese árido es para el cliente local para hacer hormigón, asfalto, carreteras…Productos sostenibles
«Los gaviones utilizan piedra natural y no requieren combustión para generar cemento»
Patxi Portugués
Director de Cantera Lacilla
Árido encartado
– Todo eso requiere inversiones y financiaciones. ¿Ha sido difícil encontrar apoyo económico?
– J. M.: A la hora de meternos en proyectos esta es una industria pesada, hay camiones de 600.000 euros… Tener facilidades con entidades como el BBVA para llegar a la financiación es fundamental. Es una empresa consolidada pero siempre tenemos retos en los que necesitamos colaboración.
– ¿Cuál es la contribución más importante que quieren hacer en pro de la sostenibilidad?
– P.: Queremos concienciar a la sociedad y a nuestro sector para que solamente se utilice el árido natural necesario. Nosotros intentamos recuperar todo lo que se pueda. Nos gustaría que en el ideario de la gente quede que ya hemos reutilizado un montón de materiales antes de seguir explotando y y que queremos que la cantera después quede bien con las restauraciones.
– J. M.: Es importante que la sociedad se conciencie de que las canteras son necesarias porque todos queremos tener una casa de hormigón bien construida y que no se caiga, pero el árido debe proceder de una cantera responsable y ser consumido con sentido. Nosotros siempre tenemos en mente que la empresa se ha creado a raíz de un árido que está en Sopuerta, que es encartado. Por eso nuestro objetivo es devolverle a Sopuerta, a la comarca y a la provincia lo que la cantera nos ha dado.
Unai Rementeria destaca la capacidad de colaboración empresarial en el objetivo común de hacer de Las Encartaciones “un referente en atracción de empresas y sectores de oportunidad”
La Torre Bizkaia de Bilbao ha acogido este jueves el primer encuentro ‘Enkarterri Group-Bilbao Encounter’, foro impulsado por la asociación empresarial Enkarterri Group, la Mancomunidad de Las Encartaciones y Enkartur-Asociación Turismo Encartaciones con el objetivo de poner en valor a la comarca y dar a conocer el abanico de oportunidades que ofrece para la inversión y la implantación de nuevos proyectos empresariales. El acto ha congregado a más de un centenar de representantes del tejido económico, empresarial, institucional y asociativo de Enkarterri, así como personas responsables de empresas, entidades e instituciones del territorio de Bizkaia.
En el plano institucional, el encuentro ha contado con las intervenciones del Diputado General de Bizkaia, Unai Rementeria; de la Diputada Foral de Promoción Económica, Ainara Basurko; y del Viceconsejero de Agricultura, Pesca y Política Alimentaria del Gobierno Vasco, Bittor Oroz. Asimismo, han participado Álex López Aller, Ángela Eguia Liñero y Martín Pérez Garmendia, presidentes de Enkarterri Group, Enkartur y la Mancomunidad de Las Encartaciones, respectivamente.
En la introducción a la jornada, el presidente de Enkarterri Group ha enmarcado el evento en el deseo de exponer la realidad actual de Las Encartaciones ante colectivos externos a la comarca, convirtiendo la sesión en un escaparate de las iniciativas, proyectos, entidades y empresas que la conforman. Álex López Aller ha destacado entre los objetivos de la asociación –que agrupa en estos momentos a más de un centenar de compañías y organizaciones– el de “actuar como agente facilitador de la innovación y el emprendimiento”, atrayendo inversiones, generando riqueza y apoyando los proyectos de las empresas asociadas. Todo ello, desde la apuesta por la responsabilidad social y la sostenibilidad.
A continuación, ha tenido lugar una mesa redonda que ha reunido a Ainara Basurko, Bittor Oroz y los representantes de tres empresas ubicadas en Enkarterri que se han convertido en dinamizadoras de la actividad económica en la comarca y en un referente fuera de ella: Pablo Ocaña, socio fundador de Urbegi; Aitor Alapont, gerente de P4Q Electronics; y Koldo Pascual, CEO de Ediciones Deusto. En el debate, se han puesto sobre la mesa las posibilidades para la reactivación económica y social de Enkarterri a través de la apuesta por la bioeconomía —concretada en la creación del HUB de Bioeconomía de Güeñes— y del despliegue del Plan Estratégico Comarcal de Enkarterri 2030, y se ha hecho hincapié en la “cercanía y calidad” que caracteriza al tejido empresarial de la comarca.
En el cierre de la jornada, el Diputado General de Bizkaia ha destacado la implicación y el papel activo de las empresas y agentes de Enkarterri en el desarrollo socioeconómico de la zona, “todo un ejemplo para el resto de Bizkaia”. En este sentido, Rementeria ha puesto en valor las sinergias empresariales y la voluntad de cooperar para la consecución de objetivos compartidos. “Lo más disruptivo que puede haber, y lo más diferencial que tiene Enkarterri, es esa capacidad de colaboración para afrontar de la mano los retos comunes que afectan a toda la sociedad”, ha indicado.
Dicha disposición ha quedado plasmada en la elaboración del Plan Estratégico Comarcal de Enkarterri 2030, una hoja de ruta resultante de la colaboración público privada que persigue el desarrollo de Las Encartaciones a través de “la cohesión social, la igualdad de oportunidades, niveles altos de formación, y el mantenimiento y la atracción necesaria de talento”. Todo ello, con el objetivo de hacer de Enkarterri “un referente en atracción de empresas y de sectores de oportunidad”.
Las empresas y organizaciones asociadas a Enkarterri Group tienen a su disposición la Central de Compras, plataforma que presenta una cartera de diversos servicios con condiciones favorables para ellas, y que supone una de las líneas de apoyo a los socios troncales para Enkarterri Group desde su constitución.
La Central de Compras ha incorporado recientemente un nuevo servicio de mensajería, gracias al acuerdo alcanzado con MRW Encartaciones. Éste permite ofrecer a las empresas socias la tarifa de envío de paquetería de MRW más ventajosa económicamente, sin necesidad de tener que alcanzar el número mínimo de envíos que, en condiciones normales, da pie a beneficiarse de este descuento en el precio.
El servicio de mensajería se suma a los que ya venía ofreciendo la Central de Compras de Enkarterri Group. Entre ellos, Enkarterri Synergies, iniciativa para la oferta y demanda de servicios entre empresas socias con condiciones ventajosas para ellas. Para participar, cada empresa puede publicar en el HUB Enkarterri Green tanto sus ofertas como sus necesidades de proveedores. Las conversaciones B2B entre empresas tienen lugar directamente desde el HUB.
Pasos para participar en Enkarterri Sinergies:
Pasos para participar en Enkarterri Synergies
Accede al HUB EG con tu usuario y password
Ve al CANAL de servicios “Synergies Oportunidades de Negocio
Dentro de esta sección en la pestaña PARTICIPA crea tu servicio en “PUBLICAR OPORTUNIDAD”
Súbelo, desde Enkarterri Group revisaremos el contenido y sera publicado y difundido
Importante: La campaña Enkarterri Synergies busca fomentar en el seno de la organización Oferta y Demanda y un movimiento circular beneficioso para todas las empresas asociadas, recuerda reflexionar adecuadamente el contenido de tu Servicio y las condiciones ventajosas para el resto de asociados, así como tu búsqueda de proveedor. Contacta con Enkarterri Group para lo que necesites.
En el ámbito financiero, el convenio suscrito con Laboral Kutxa permite disfrutar de ventajas en diferentes productos bancarios, como la banca online avanzada con servicios premium para empresas y paquetes financieros adaptados a las necesidades de cada entidad. En cuanto al repostaje de combustible para el transporte, se ofrecen descuentos en la red de estaciones de servicio de Repsol/Solred, Cepsa y Euskadi Low Cost.
Asimismo, la Central de Compras permite grandes ahorros anuales en el suministro eléctrico de las instalaciones de empresa, así como asesoramiento e instalación de los sistemas de energía más eficientes. Otros de los acuerdos vigentes son los firmados con Ibersys para la prevención de riesgos laborales, seguridad e higiene en el trabajo.
Además, desde 2018, los beneficios de la Central de Compras se extienden a quienes forman parte de la plantilla de las empresas socias de Enkarterri Group, que pueden beneficiarse a título particular de descuentos especiales en la contratación de los mencionados servicios.
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La asociación se afianza como referente del tejido empresarial de Las Encartaciones y crece apoyada en el desarrollo sostenible
Enkarterri Group continúa incorporando empresas a una base societaria que alcanza, a la conclusión del ejercicio 2022, un total de 105 entidades asociadas. El crecimiento ha sido constante en el tiempo desde que la organización comenzase su andadura en 2011, con alrededor de una treintena de empresas asociadas. Una progresión que le ha llevado a afianzar su rol de referente indiscutible del tejido empresarial de Enkarterri, siendo reconocida por las instituciones públicas como órgano consultor en la elaboración y puesta en marcha de los diferentes planes de estímulo económico y desarrollo de la comarca.
En el proceso de consolidación de Enkarterri Group ha jugado un papel fundamental la apuesta por la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), concretada en la creación del certificado Enkarterri Green. El sello de calidad empresarial reconoce el trabajo de aquellas compañías que fomentan el desarrollo económico sostenible de la comarca, el cuidado del entorno medioambiental y de la sociedad en la que se asientan. Actualmente, más de la mitad de las empresas y organizaciones socias de Enkarterri Group avala su responsabilidad social mediante este certificado, que será renovado en 2023 para adecuarlo a las nuevas exigencias medioambientales y sociales, alineándose con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
Asimismo, en su labor de agente de intermediación entre empresas e instituciones, destaca la colaboración con la Diputación Foral de Bizkaia, el Gobierno Vasco y los municipios de la comarcapara elaborar el Plan Estratégico Comarcal de Enkarterri 2030. Este proceso de transformación social y económico busca hacer de Las Encartaciones un territorio de referencia en materia de sostenibilidad, y permitirá afrontar retos estratégicos relacionados con la movilidad y el transporte, el fomento del empleo y la formación, la digitalización o el impulso a la bioeconomía, entre otros.
Entre las iniciativas más recientes, destaca el lanzamiento del HUB Enkarterri Green., la plataforma digital que conecta a las empresas y a las entidades públicas de la comarca, permitiendo la tracción y seguimiento de los proyectos de desarrollo comarcal y facilitando su gestión. Un año después de su creación, la herramienta registra ya más de 30 proyectos en desarrollo.
De cara al futuro, Enkarterri Group busca seguir impulsando el crecimiento de su base asociativa, estableciendo como meta alcanzar las 120 entidades asociadas en los dos próximos ejercicios, como queda recogido entre los objetivos de su Reflexión Estratégica Horizonte 2025.
La Diputada Foral de Promoción Económica, Ainara Basurko, reivindica la apuesta de la Comarca por ser referente en la atracción y desarrollo del talento femenino
La implicación de todos los agentes que participan en la sociedad y la visibilidad de referentes femeninos para las nuevas generaciones resultan cuestiones fundamentales para cambiar una cultura empresarial que, en muchas ocasiones, es el freno que limita la llegada de las mujeres a los puestos de dirección de las empresas. Así lo han indicado las participantes en la nueva edición de los Desayunos Enkarterri, organizado por Enkarterri Group en colaboración con Laboral Kutxa y Zabalgarbi, el foro que reúne al tejido empresarial de la Comarca de Las Encartaciones y a representantes institucionales, que se ha celebrado este viernes 21 de octubre en el Hotel Amalurra de Artzentales. Bajo el título de ‘Mujeres directivas en empresas de Enkarterri’,el encuentro ha dado pie a reflexionar y proponer soluciones a la todavía escasa presencia de mujeres en los puestos de responsabilidad de las empresas.
Para abordar esta problemática, el acto ha contado con Irache Pardo, Directora Financiera, de Tesorería y Corporativa de Compras de CIE Automotive, como ponente principal, y ha reunido en una mesa redonda a tres mujeres que ocupan cargos directivos en empresas de Enkarterri: Estíbaliz Moriel, Directora General de Jasun Filtración; María José Benito, Directora de Planta de Lácteos de Karrantza – Grupo TGT; y Enara Artiagoitia, Coordinadora General de Laenk. Tras la intervención de Álex López Aller, Presidente de Enkarterri Group, el cierre institucional ha corrido a cargo de Ainara Basurko, Diputada Foral de Promoción Económica de Bizkaia.
En su intervención, Irache Pardo ha expuesto su experiencia como directiva en la multinacional CIE Automotive. Además de reclamar el trabajo conjunto de agentes sociales, educativos, políticos y económicos, ha hecho un llamamiento al empoderamiento de las mujeres, a las que insta a “levantar la mano y saber trasladar su deseo de llegar a puestos directivos”. “Tenemos que motivar, formar, acompañar y educar para cambiar la cultura de empresa. Pero, al mismo tiempo, debemos demostrar nuestro interés en llegar a cargos de dirección, porque muchas veces nos subestimamos. Es un tema cultural que ya está cambiando, pero ese cambio hay que acelerarlo”, ha afirmado.
El Presidente de Enkarterri Group ha puesto en valor el trabajo de la asociación, que cuenta con un centenar de empresas y organizaciones adheridas, y su decidida apuestapor potenciar el talento femenino, uno de sus principales retos. En este sentido, Álex López Aller ha enmarcado la celebración del acto en el deseo de “hacer visible esta causa y dotar de referentes femeninos a las generaciones futuras”.
Por su parte, Ainara Basurko ha puesto el foco en los avances que trae consigo el despliegue del Plan Estratégico Comarcal de Enkarterri 2030. La Diputada Foral de Promoción Económica ha señalado que este proceso de transformación social y económico busca hacer de Las Encartaciones “un referente en la igualdad de mujeres y hombres, capaz de atraer y retener talento femenino, porque se ha marcado como objetivo ser capaz de ofrecer oportunidades de desarrollo personal y profesional, calidad de vida y bienestar a todas las personas que viven y trabajan aquí, sin excepciones”.
Fundación Urbegi ha
celebrado en Bilbao la gala de entrega de los “Premios Lo Imposible”, galardones que buscan reconocer las
trayectorias de personas pertenecientes a colectivos en
situación de vulnerabilidad que han logrado su inserción laboral a través del
espíritu de superación. La ceremonia ha contado
con la presencia del presidente de Enkarterri Group, Álex López Aller,
quien ha querido trasladar el apoyo a esta loable iniciativa en nombre de la
asociación empresarial de Las Encartaciones.
A través de su Fundación, Urbegi
-grupo empresarial nacido en Balmaseda y asociado a Enkarterri Group- promueve e impulsa acciones
orientadas a favorecer la inserción laboral de personas en situación de
vulnerabilidad.
En su primera edición, los Premios
Lo Imposible han sido para Asier Basterretxea Hernández, Irina González
Zabala y Javier López Pagazaurtundua. Por su parte, la empresa Draxton
Atxondo ha recibido el “Memorial José Javier Arteche Saria”, con el
que se reconoce a una compañía destacada por favorecer la inserción laboral del
mencionado colectivo.
Asier Basterretxea fue uno de
los muchos jóvenes que cayeron en la adicción a las drogas. Sin embargo, a los
27 años decidió dar un giro y comenzar un proceso de rehabilitación. Gracias a
la ayuda de diversos tratamientos, y a base de fuerza de voluntad, consiguió
enderezar su historia. Con el tiempo logró un puesto de trabajo estable y en la
actualidad es el responsable del equipo de Almacén y Logística en las
instalaciones de Urbegi en Amorebieta.
Irina González es una mujer de 38 años
con un trastorno del espectro del autismo (TEA), que ha sido capaz de superar
la dura realidad del diagnóstico tardío. Irina ha llevado siempre una vida
normalizada, pero sintiéndose acechada por una incertidumbre constante: se veía
diferente al resto de personas. En la época universitaria, la falta de
comprensión acerca de su situación la llevó a pedir ayuda profesional, gracias
a la cual empezó a entenderse y a buscar un diagnóstico para determinar qué le
pasaba. Tras recibir apoyos, en la actualidad trabaja como administrativa en
una empresa ordinaria.
Javier López Pagazaurtundua es una
persona con parálisis cerebral que pronto empezó a colaborar en el negocio
familiar, para lo que se formó como administrativo. Tras el fallecimiento de su
padre y la jubilación de su madre, en 2012 emprendió su propio camino y comenzó
su andadura en el centro especial de empleo Aspacelan. En 2019 asumió el cargo
de tesorero dentro de la Junta Directiva de Aspace Bizkaia. Además, ese mismo
año se presentó a las elecciones municipales en Zalla. Participa activamente
para dar visibilidad a las personas con parálisis cerebral y otras
discapacidades.
Respecto
al galardón “Memorial José
Javier Arteche Saria”, ha sido para Draxton Atxonso, la actual razón social de Fuchosa,
una de las principales empresas fabricantes de horquillas de freno a nivel
mundial que destaca por ser pionera en integrar la Responsabilidad Social
Empresarial de una manera sistemática en su gestión, y, en especial, por la
contratación de personas con dificultades de acceso al mercado laboral. Con la entrega de este
galardón, se rinde homenaje a José Javier Arteche, empresario y miembro
del Patronato de la Fundación Urbegi, fallecido en 2019.
Para contribuir a dar visibilidad a las personas
premiadas, los premios han sido entregados por tres conocidas figuras públicas
del ámbito de la comunicación, el deporte y la cultura que, además, siempre han
destacado por su apoyo a causas solidarias: la periodista y presentadora de
televisión Ana Urrutia, el alpinista Alex Txikon y la exjugadora
del Athletic Eli Ibarra.
La gala,
presentada y conducida por la actriz y humorista Gurutze Beitia, ha
contado con las intervenciones del presidente de la Fundación Urbegi, Javier
Larrañaga, y del director general de BBK Fundazioa, entidad colaboradora en
los premios, Gorka Martínez. Asimismo, ha incluido la participación
institucional de la viceconsejera de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales
del Gobierno Vasco, Lide Amilibia, y de la diputada foral de Empleo,
Inclusión Social e Igualdad de Bizkaia, Teresa Laespada.
La asociación empresarial recauda más de 4.000 euros para la manutención de las personas alojadas en el antiguo colegio La Purísima de Güeñes
El presidente de la Mancomunidad de Municipios de Las Encartaciones, Martín Pérez Garmendia, y el de Enkarterri Group, Álex López Aller, han realizado una visita al centro de acogida habilitado en el antiguo colegio La Purísima de Güeñes para alojar a las personas refugiadas de la Guerra de Ucrania. Acompañados de la responsable del centro, Sor Alicia, han podido conocer y mostrar el apoyo de toda la comarca a las 13 personas que, tras huir del horror de la Guerra, conviven hoy en La Purísima gracias a la iniciativa solidaria puesta en marcha desde la Mancomunidad de Las Encartaciones, y en la que ha colaborado la asociación empresarial.
A finales del mes de marzo, y en respuesta a la llegada a Enkarterri de personas que escapaban de la Guerra, Enkarterri Group emprendió una campaña de recogida de fondos con el objetivo de ayudar a hacer frente a los costes que supondría la manutención de estas personas en el citado centro de acogida. Así, las empresas y organizaciones asociadas han hecho gala de su espíritu solidario, llegando a recaudar hasta el momento más de 4.000 euros, con los que se contribuye a sufragar los gastos de alimentación y otros asociados.
Desde marzo hasta hoy, La Purísima ha sido el hogar de 15 personas que se vieron forzadas a dejar el suyo en Ucrania. De ellas, permanecen allí 13. Pero no son los únicos refugiados de la Guerra que acoge la Mancomunidad, ya que a otros se les ha proporcionado asilo en viviendas sociales de municipios como Alonsotegi y Zalla.
Una vez más, Enkarterri y sus empresas ponen así de manifiesto su compromiso con la sociedad, demostrando que, sólo a través de la responsabilidad social, la colaboración y la solidaridad, puede hacerse frente a los grandes retos, por enormes y complejos que estos sean.
La jornada acoge la Asamblea General de Socios de Enkarterri Group y sirve como conclusión a los actos de conmemoración de su 10º aniversario
Enkarterri Group, la asociación empresarial de la comarca de Las Encartaciones, ha celebrado este viernes el ‘Enkarterri Group Eguna 2022’, un encuentro empresarial que ha tenido como protagonistas a seis empresas de referencia de la comarca como son Lucart, Mondi Ibersac, P4Q Electronics, Urbegi, Vicinay y Winoa Ibérica. El acto, que ha supuesto el colofón a los actos de conmemoración del 10º aniversario de Enkarterri Group, ha acogido también la primera Asamblea General de Socios con Álex López Aller al frente de la asociación tras su reciente designación como Presidente, relevando en el cargo a Andoni García.
Celebrada en el Zine Antzokia de Zalla, la jornada ha permitido poner en valor la contribución al desarrollo de Las Encartaciones de dichas compañías que, por su dimensión, capacidad sinérgica y proyección, se han convertido en dinamizadoras de la actividad económica y en referentes, tanto dentro como fuera de la comarca. Así, ha servido para lanzar una mirada a los acontecimientos que marcan la actualidad desde la visión del tejido empresarial de Enkarterri.
Reunidos en una mesa redonda, los representantes de las citadas seis empresas han ofrecido sus reflexiones acerca de cuestiones de alcance global que afectan a buena parte de las empresas locales. Entre ellas, la escasez y carestía de las materias primas, el encarecimiento de la energía eléctrica y los combustibles fósiles, los problemas en el transporte y la logística de distribución de mercancías, o el incremento de la inflación en las principales economías.
En la mesa redonda han participado Luciano López, Director General de Lucart; Josu Albendea, Director Financiero de Mondi Ibersac; Aitor Alapont, Director de P4Q Electronics; Javier Larrañaga, socio fundador de Urbegi; Jesús Navas, Director de Vicinay Marine; y Alfredo Santos, Director General de Winoa Ibérica.
Además de evaluar las consecuencias de la situación actual en sus actividades, los ponentes han presentado sus proyectos e ilusiones de futuro. Así, han coincidido en seguir manteniendo su compromiso con la generación de empleo en Las Encartaciones y en apostar por la colaboración con proveedores locales. Para ello, han querido poner en valor la labor de Enkarterri Group como punto de encuentro y de generación de sinergias empresariales.
La jornada se ha cerrado con la intervención del Presidente de Enkarterri Group, Álex López Aller. Tras elogiar el trabajo realizado por su antecesor en el cargo, Andoni García, López Aller ha subrayado la apuesta de la asociación por potenciar los proyectos compartidos que ayuden al desarrollo de la comarca. Con este objetivo, ha anunciado la puesta en marcha de un Observatorio Coyuntural que permitirá conocer al detalle la situación y los objetivos de las empresas a través del tratamiento de datos. “Nos va a permitir tomar decisiones basadas en los datos desde un marco global”, ha señalado. Finalmente, ha dado a conocer la nueva marca de Enkarterri Group, una identidad corporativa que “refleja mejor la realidad actual de la organización, su evolución y los objetivos a futuro”.
